事业单位停薪留职规定

时间:2023-06-11 18:33:51
事业单位停薪留职规定

事业单位停薪留职规定

  甲方:________________
  
  乙方:________________
  
  根据_____________________文件精神,经本人申请,甲方研究同意,现双方协议如下:
  
  一、停薪留职期限
  
  本协议期限______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。
  
  二、协议期满后,可申请复职或办理继续停薪留职的有关手续,复职时间自批准期限满之日起计算。超过批准期限十五日内没有办理相关手续者,按自动离职处理。
  
  三、停薪留职期间,本人的社会养老保险,医疗保险属个人缴纳的`部分,自批准之日起______日内到区劳动与社会保障局按规定一次性交清,否则后果自负。
  
  四、停薪留职期间,可予计算工龄,原单位要对其进行年度考核,考核等级为“不定等次”,教龄不予计算,调整工资按政策正常办理。
  
  五、停薪留职教师要遵纪守法,凡违反____________的有关规定者,除依法处理外,不予办理复职手续。
  
  六、本协议一式四份,甲乙双方、甲方主管部门各执一份,归入乙方档案一份。
  
  七、本协议自______年______月______日起生效。
  
  甲方(盖章):____________                乙方(签字):____________
  
  法定代表人(盖章):______
  
  ________年______月______日              ________年______月______日
  
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