技术保密合同汇编八篇
随着法治精神地不断发扬，人们愈发重视合同，合同的用途越来越广泛，它也是减少和防止发生争议的重要措施。那么制定合同书有什么需要注意的呢？下面是小编整理的技术保密合同8篇，希望对大家有所帮助。
技术保密合同 篇1甲方：
乙方： ，身份证号码： 联系电话：
为规范甲乙双方的劳动关系，特根据有关规定达成如下协议，以便于双方遵守。
一、培训条款：合同期内，甲方根据情况安排乙方参加有关培训，培训费用原则上由甲方承担。乙方参加培训后，乙方在甲方续服务期限，不得低于五年。
二、保密条款：乙方应保守甲方的商业秘密，不得对外泄露、使用或许可他人使用甲方的商业秘密。
商业秘密包括技术信息和经营信息，主要包括设计、程序、产品配方、制作工艺、制作方法、管理诀窍、客户名单、资源情报、产销策略、招标中的标底及标书内容等信息。
三、竞业禁止(同业禁止)条款
乙方在劳动关系存续期间及解除合同或终止劳动合同关系后三年内，不得到与甲方生产同类产品或经营同类业务的其他单位任职，也不得生产、经营同类产品或业务。
为对乙方在劳动关系终止(合同解除)后三年竞业禁止期间就限制就业进行补偿，经协商达成如下约定：
1、补偿标准，甲方按乙方在甲方每工作一月，支付 元。
2、补偿金支付方式采取预支付的方式， ……此处隐藏8909个字……p>
乙方在合同期内研究发明的科研成果。
甲方已有的科研成果和技术秘密。
甲方所有的技术资料。
二）双方的权利和义务
甲方为乙方的科研成果提供良好的应用和生产条件，并根据创造的经济效益给予奖励。
乙方必须按甲方的要求从事项目的研究与开发，并将研究开发的所有资料交甲方保存。
乙方必须严格遵守甲方的保密制度，防止泄露企业的技术秘密。
未经甲方书面同意，乙方不得利用技术秘密进行新的研究与开发。
乙方在双方解除聘用合同后的三年内不得在生产同类且有竞争关系的产品的其它企业内任职。
三）协议期限
聘用合同期内。
解除聘用合同后的三年内。
四）保密费的数额及支付方式
甲方对乙方的技术成果给予的奖励，奖金中内含保密费，其奖金和其中保密费的数额，视技术成果的作用和其创造的经济效益而定。
五）违约责任
乙方违反此协议，甲方有权无条件解除聘用合同，并取消收回有关待遇。
乙方部分违反此协议，造成一定经济损失，甲方视情节轻重处以乙方_________元罚款。
乙方违反此协议，造成甲方重大经济损失，应赔偿其甲方所受全部损失。
以上违约责任的执行，超过法律、法规、赋予双方权限的，申请仲裁机构仲裁或向法院提出上诉。
甲方（盖章）：_________ 乙方（签章）：
法定代表人（签字）：
年____月____日 _________年____月____日
签订地点：_________ 签订地点：
